秦风评论

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政策暖心让“就地过年”温馨
发表时间:2021-01-29&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;来源:咸阳文明网

  由于近期我国部分地区出现了多点零星散发病例,疫情防控任务仍然艰巨繁重,疫情防控形势依然不容松懈。于是,“就地过年”成为新趋势。但要让“就地过年”者欣然接受这种转变,需要尽快将政策落位,让“就地过年”者感受到温暖。

  “就地过年”要加大宣传,但不能空谈。“就地过年”对于疫情防控工作的诸多益处无需多言,主要是通过减少人员流动来降低疫情传播风险。但将以往的回家过年转为“就地过年”,并不是件小事,牵涉许多方面,其中最为重要的是能否让倡议变成现实。这就需要加大宣传力度,让广大人民群众认识到当前疫情防控的严峻性、紧迫性、重要性,提高其对疫情防控的重视程度。但宣传不能空谈,要替“就地过年”者着想,从人人都有责任角度释疑解惑,让群众认识到“就地过年”与“平安过年”的关系,进而在主观上认同“就地过年”。

  “就地过年”不能空谈,还要多解难题。从吉林省专项行动37项具体工作任务看,主要是帮助和鼓励企业为留在就业地过年者发放“留岗红包”“过年礼包”、安排文娱活动,落实好工资、休假等待遇保障。这些暖心政策包括补贴红包、手机流量包、电子消费券、免费门票、配餐服务等等,既温暖又实惠,如同一股股暖流,为这个“小别离”的春节增添了亮度、注入了温度。如此精神加物质双向引导,为的就是让“就地过年”的倡议得到更多人认同的接受。有网友看后留言,“这样的诚意,想不留都舍不得。”

  政策暖心才能留住人,通过这些政策措施鼓励引导农民工等务工人员就地过年,使他们能得到就业服务、权益维护等相关支持帮助,感受到党和政府的温暖关心,实现就地过年有关怀;同时,也使重点企业和其他有用工需求的用人单位能享受相关用工服务和政策支持,正常稳定运转和健康发展,实现开工复工有保障;使有转移就业意愿的农村劳动力、重点帮扶对象、节后返岗农民工等能得到政策咨询、岗位信息、劳务对接等服务,实现节后务工有支持。如此多赢之举,彰显智慧。

  当然,要让这些政策尽快兑现,还需要有关方面和企业认真务实地搞好衔接,使每个环节都充满爱心与温暖,把温暖和实惠送到家,让“就地过年”也充满喜庆和幸福。(中国文明网)

责任编辑:宋凯舞